Loading...
Skip to Content

KARİYER

ARP’li olmak!

Tecrübemiz, sahip olduğumuz değerlerimiz ve köklü kurum kültürümüz doğrultusunda; yenilikçi, yaratıcı ve proaktif bakış açımız ile;

İnsan kaynakları politikamızı adil bir çalışma düzeni ve başarı üzerine temellendiriyoruz. Orta ve uzun vadeli insan kaynakları planlamamız kapsamında, "Doğru Kişinin Doğru İşe Yerleştirilmesi"ne önem veriyoruz. Üretimde kalite odaklı ve uzman nitelikte olan, her daim daha iyisini hedefleyen çalışanları ARP Tekstil Ailesi'nde bir araya getiriyoruz. ARP Tekstil olarak, çalışanlarımızın kariyerlerini desteklemek ve gelişmelerine olanak sağlamak için çeşitli fırsatlar sunuyoruz. İş ortamımızda takım çalışmasını teşvik ediyor, kişisel ve profesyonel gelişimi destekleyen eğitim programları sunuyoruz. ARP Tekstil Ailesi'ne katılan çalışanlarımız, birlikte çalışacakları deneyimli ve yetenekli bir ekip ile işbirliği yapma fırsatı bulacaklar. Kurum kültürümüzde dürüstlük, işbirliği ve sürekli öğrenme değerlerine önem veriyoruz.

İşe alım politikası

ARP Tekstil olarak, işe alım sürecinde adil ve tarafsız bir yaklaşım benimsemekteyiz. İş başvurularını değerlendirirken, eşitlik ilkesine tam uyum sağlayarak ırk, cinsiyet, yaş, din, engellilik ve diğer yasal koruma kapsamındaki faktörleri dikkate almıyoruz. İşe alım politikamız, nitelikler, yetkinlikler ve deneyimler temelinde adayları değerlendirme üzerine kuruludur. Adayların iş başvuruları objektif bir şekilde incelenir ve değerlendirme süreci sürekli olarak güncellenen kriterlere dayanır. Eşitlik ve çeşitlilik, ARP Tekstil'in temel değerlerinden biridir. Çalışanlarımızın farklı bakış açıları, deneyimler ve yeteneklerle zenginleşen bir iş gücü oluşturmayı hedefleriz. İşe alım sürecinde, farklı arka planlara sahip adaylara eşit fırsatlar sunarak, çeşitlilik ve kapsayıcılığı teşvik ederiz.